职位描述：
岗位职责：
1、定期走访所分管区域，组织业绩分析会，通过对分管区域的了解，分析核心问题，明确关键策略，制定工作计划，按期完成目标。
2、定期收集整理门店业绩数据，并与所负责区域代理商沟通了解，明确下一步关键举措，确保业绩稳定提升。
3、掌握皮肤问题及公司产品优势亮点效果，指导门店高效实现“因肤定制”。
4、 明确门店提升影响，打造当地标杆门店，通过对门店现状及问题的沟通，依据上级主管对门店关键问题的界定，负责落实指导门店业绩的突破。
5、熟悉店面业务流程，清楚所负责门店的实际情况，可以给出建设性的建议，协助各门店的业绩提升；
6、负责所辖区域门店的经营行为，经营活动的监督、指导、纠正、反馈及建议。
任职要求：
1.具备沟通能力及逻辑思维能力，可培养应届毕业生；
2.热爱市场工作。
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